Praktijkverpleegkundige

Profiel

Als praktijkverpleegkundige maak je onderdeel uit van een team van zorgverleners dat vanuit verschillende disciplines eerstelijns zorg aanbiedt op de asielzoekerscentra. In je spreekuur behandel je laagcomplexe problematiek, geef je passend zelfzorgadvies aan de patiënt en adviseer je in welke situaties een patiënt opnieuw contact moet opnemen. Daarnaast begeleidt je de patiënten met een chronische ziekte zoals diabetes mellitus type 2, astma, COPD en cardio vasculair risicomanagement. Je werkt onder eindverantwoordelijkheid van de huisarts.

Wij vragen:

• Een BIG-geregistreerde verpleegkundige met affiniteit met de zorg aan asielzoekers;
• Een collega met minimaal 2 jaar ervaring met werken in een huisartsenpraktijk of gezondheidscentrum;
• Patiëntgerichtheid in combinatie met een flexibele en doelmatige werkwijze;
• Een harde werker en een collegiale teamspeler;
• Iemand die goed zelfstandig kan werken, stress bestendig is en verantwoordelijkheid draagt;
• En goed om kan gaan met taalbarrières.

Werken op een asielzoekerscentrum

GezondheidsZorg Asielzoekers (GZA) is verantwoordelijk voor het verlenen van zorg voor asielzoekers woonachtig op de COA locaties. De asielzoeker kan bij ons terecht voor een afspraak met een zorgprofessional zoals de doktersassistent, verpleegkundige, POH-GGZ of huisarts. Dit gebeurt via huisartsenpraktijken op de asielzoekerscentra met een telefonische achterwacht; de Praktijklijn. Het hoofdkantoor in Utrecht ondersteunt zorgverleners werkzaam op de COA opvanglocaties.

Wie zijn wij?

Gezondheidszorg Asielzoekers Nederland (GZA) biedt jou een baan die er toe doet en daar ben je jezelf iedere werkdag weer van bewust. Met elkaar zorgen we er voor dat de asielzoekers altijd toegang hebben tot goede huisartsenzorg. Een uitdagende baan met veel eigen verantwoordelijkheid in een bijzondere werkomgeving waar geen enkele dag hetzelfde is. Werk om trots op te zijn.

Ons aanbod

• Het aantal uren en de dagen die je werkt bespreken we in overleg;
• In eerste instantie krijg je een contract voor bepaalde tijd. GZA investeert in jouw ontwikkeling en heeft de intentie na het contract voor bepaalde tijd een langdurige samenwerking met elkaar aan te gaan;
• Een markconform salaris en arbeidsvoorwaarden volgens de CAO huisartsenzorg;
• eindejaarsuitkering 8,3%;
• tegemoetkoming in de reiskosten;
• bijdrage in je pensioen van 50%;
• Een individueel scholingsbudget.

Geen dag is hetzelfde wanneer je werkt op een asielzoekerscentrum. Bewoners van de opvanglocatie lopen binnen tijdens het dagelijkse inloopspreekuur, waar de doktersassistent trieert en indien nodig een afspraak plant bij een van de zorgverleners.

Interesse?

Dan nodigen we je graag uit te reageren via de solliciteer direct button onder deze vacature. Gedurende de sollicitatieprocedure heb je twee sollicitatiegesprekken; één verkennend gesprek met de regiomanager en één gesprek met de collega’s van je locatie. Bij aanstelling vragen wij om een Verklaring Omtrent Gedrag.

Vragen

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Eefje Heffels, regiomanager. E-mail eheffels@gzasielzoekers.nl, telefoonnummer 06 - 21927253.  

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.