Meewerkende HR-stage Highland Group

De startdatum is flexibel en stemmen we graag af op jouw stageperiode.

Als HR-stagiair(e) bij de Highland Group krijg je veel verantwoordelijkheid en een unieke inkijk in het vak. Onze HR-adviseurs werken zelfstandig en zijn daarnaast ook verantwoordelijk voor de payroll. Daardoor werk je nauw met hen samen en maak je kennis met vrijwel alle facetten van HR. Een ideale kans om in korte tijd veel te leren en jezelf breed te ontwikkelen binnen het vakgebied.

Wie zijn wij?
De Highland Group bestaat uit zes succesvolle, kleinschalige hotels in het centrum van Amsterdam: Boutique Hotel The Highlander, Hotel Sint Nicolaas, Tourist Inn, The Highland House, Mister Highland Hotel en Highland Atlantis Hotel. Vijf van de zes hotels liggen op loopafstand van de Dam; Highland Atlantis bevindt zich midden in De Pijp.
Binnen onze hotels heerst een informele en persoonlijke sfeer. Per locatie werken gemiddeld 8 tot 10 medewerkers. De HR-adviseurs zijn verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid én de payroll voor alle zes de hotels.

Werkzaamheden

• Ondersteunen van de HR-adviseurs in dagelijkse werkzaamheden

  
  

• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers, collega’s en relaties

  
  

• Assisteren bij het werving- en selectieproces, inclusief meedenken over actuele personeelsuitdagingen

  
  

• Uitvoeren van administratieve HR-taken

  
  

• Meewerken aan diverse HR-projecten

  
  

• Actief bijdragen aan het verbeteren van HR-processen

  
  

Door de kleinschaligheid van de HR-afdeling krijg je veel verantwoordelijkheid en werk je mee op managementniveau. Je denkt proactief mee en krijgt de ruimte om zelfstandig projecten op te pakken.

Wat breng jij mee?

• Je volgt een HBO in de richting van HR

  
  

• Je bent minimaal 5 maanden beschikbaar

  
  

• Je beheerst Nederlands en Engels uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk

  
  

• Je hebt interesse in het brede HR-vakgebied

  
  

• Je werkt zelfstandig en neemt initiatief

  
  

• Je bent proactief en nauwkeurig

  
  

Wat bieden wij?

• Een stagevergoeding van €600 per maand

  
  

• Een brede leerzame HR-stage; waar je kennis maakt met de verschillende kanten van HR

  
  

• Werken in een gezellig en informeel team in hartje Amsterdam

  
  

• Borrels, vrijmibo’s en teamuitjes

  
  

• Unieke activiteiten, zoals vaartochten met de bedrijfsboot (wanneer mogelijk)

  
  

Interesse?
Ben jij de enthousiaste HR-stagiair(e) die samen met ons wil bouwen aan het HR-beleid en de uitvoering daarvan? Stuur dan je CV en motivatiebrief t.a.v. Nova Dubbelman

https://www.highlandgroup.nl/nl/

Highland Group is opgericht door de familie Hoogland die vijf succesvolle hotels bezitten in het centrum van Amsterdam; Boutique hotel The Highland House, Hotel Citadel, Hotel Sint Nicolaas, Budget Hotel Tourist Inn en Hotel Rokin. Elke hotel biedt een eigen, unieke beleving en heeft z'n eigen doelgroep. De hotelgroep werkt er momenteel aan om hun bestaande hotels te upgraden. Deze worden getransformeerd tot luxe boutique hotels met een ranking in de top 30. Highland Group streeft continu naar het behalen van de beste beoordelingen. Als team werken we er elke dag aan onze gasten een nog prettiger verblijf te laten ervaren. We investeren veel in de ontwikkeling van onze kamers en streven er naar elk jaar het serviceniveau te verhogen.

Werken bij Highland Group is werken bij een ambitieus en succesvol familiebedrijf wat staat voor persoonlijke aandacht voor onze gasten én medewerkers.

Gastvrijheid betekent voor ons het zorgen voor een ultieme ervaring met een uitzonderlijke service die de verwachtingen van onze gasten overtreffen. Het zorgen voor deze beleving is in handen van de medewerkers oftewel, de excellente gastheren en – vrouwen. Wij realiseren ons daarom ook hoe belangrijk onze medewerkers zijn voor het succes van onze hotels en besteden daarom veel tijd aan opleiding en training om het gastheerschap verder te ontwikkelen.

De kleinschalige hotels zorgen voor een intieme sfeer waar je als medewerker veel in contact staat met de gast. Onze medewerkers hebben oprecht aandacht voor de gast, begrijpen wat de gast nodig heeft en hebben een passie voor hospitality.

Bij de Highland Group weet je wie je collega’s, manager en directeur is. De teams zijn hecht en er heerst een open en informele cultuur waar aandacht is voor persoonlijke ontwikkeling en successen wordt gevierd tijdens uitjes, borrels en feesten. Werken met plezier en een glimlach, dat zorgt er ook voor dat de gast dit voelt. Dit is ook terug te zien in de gastenbeoordelingen die wij krijgen.

Wij verwelkomen je graag bij de Highland familie!